Systemisches Webinar: Einführung in die (System-)Theorie der Beratung (entfällt)

Es gibt eine unüberschaubare Vielfalt an Beratungsangeboten. Aber was ist eigentlich Beratung? Zu welchen Themen, mit welchen Konzepten, Methoden, Werkzeugen wird beraten? Welche Rollen nehmen Berater und Klienten ein? Und welche Beratungsanlässe und Beziehungsverhältnisse finden wir in der Beratung vor?

Dieses Webinar will Orientierung geben und theoretische Grundlagen der Beratung vermitteln. Dazu widmen wir uns der Lektüre und Diskussion des Buches „Einführung in die (System‑)Theorie der Beratung“ von Fritz B. Simon. Simon ist einer der bedeutendsten Vertreter der Systemischen Beratung. Er hat die Systemische Beratung in zahlreichen Publikationen theoretisch fundiert sowie aus eigener therapeutischer und beratender Erfahrung praxisrelevant weiterentwickelt.

Alle Formen der Beratung sind Formen der Kommunikation, so beginnt Simon. Darauf aufbauend entwickelt er eine Theorie der Beratung unter Bezugnahme auf die Systemtheorie und Kommunikationstheorie des Soziologen Niklas Luhmann. Dabei gelingt es ihm einerseits theoretische Grundlagen der systemischen Beratung darzustellen und andererseits anhand konkreter Beispiele praktische Konsequenzen für Berater und Klienten sichtbar zu machen. Dazu beendet er nahezu jedes Unterkapitel mit einem Abschnitt „Praktische Konsequenzen“, in dem er die vorangegangenen theoretischen Überlegungen auf die beraterische Praxis bezieht.

Themen aus dem Inhalt seines Buches:

  • der Berater und sein Klient/Kunde als Beobachter
  • Themen der Beratung
  • Kundensysteme und Beratungssysteme
  • die Funktion der Beratung/des Beraters
  • die Steuerung von Beratungsprozessen
  • Interventionen
  • Kontextuelles

Simon stellt immer wieder die Rolle der Theorie für die Systemische Arbeit heraus. Trotzdem kommt in den Systemischen Ausbildungen und Weiterbildungen oftmals gerade diese zu kurz. Seit dem Frühjahr 2020 bieten wir mit unseren systemischen Webinaren ein Angebot für die regelmäßige praxisbezogene Theoriearbeit. Dieses Webinar zur Einführung in die (System‑)Theorie der Beratung war das erste in unserer Reihe und findet nun zum zweiten Mal statt.

Programm

Wir erarbeiten uns gemeinsam das Buch von Fritz B. Simon (2007): Einführung in die (System‑)Theorie der Beratung, Carl-Auer Verlag Heidelberg. Bitte beschaffen Sie sich das Buch selbst.

Die begleitende Lektüre des Buchs ist erwünscht (siehe unser Beitrag Was ist ein Lektürekurs?). Ein Lektürekurs ermöglicht eine motivierte und strukturierte Auseinandersetzung mit einem gelesenen Text. Die Interpretation kann dabei aus verschiedenen Perspektiven, mit verschiedenen Vorkenntnissen, Absichten und Aufmerksamkeiten erfolgen. In der Diskussion lernen wir die Ansichten anderer kennen, geben und holen uns Feedback. Wir machen die Lektüre in gemeinsamen Gesprächen lebendig und fruchtbar für unser eigenes Denken und die persönliche Praxis.

Wir laden jede*n Teilnehmer*in ein, eigene Fragen zu den jeweiligen Kapiteln oder konkrete Fragen aus der eigenen Berufs- und Beratungspraxis vorab per E-Mail an post@systemische-webinare.de zu senden oder diese direkt in der Sitzung einzubringen. Wir werden in jeder Sitzung die zentralen Aussagen des Gelesenen beleuchten und zur Diskussion stellen. Kleingruppenarbeit sowie freiwillige und ergänzende Übungen für die Eigenarbeit zwischen den Sitzungen runden das Webinar ab.

Zielsetzung

Wir erarbeiten uns gemeinsam das Buch „Einführung in die (System‑)Theorie der Beratung“ von Fritz B. Simon. Wir eigenen uns praxisrelevante Grundlagen der Systemischen Beratung an.

Nach dem Besuch des Webinars können Sie

  • Systemische Beratung in wesentlichen theoretischen Grundkonzepten unterscheiden und beschreiben
  • Systemische Beratung ins Verhältnis zu anderen Beratungsformen setzen
  • Fachberatung und Prozessberatung unterscheiden und beschreiben
  • verschiedene Kundensysteme unterscheiden und beschreiben
  • Beratung als Klienten-Beratersystem reflektieren
  • Funktionen der Beratung/des Beraters sowie die Steuerungsmöglichkeiten von Beratungsprozessen unterscheiden und beschreiben
  • Zielorientierung und Problemorientierung in der Beratung unterschieden und beschreiben
  • das Bewertungs-, Parteilichkeits- und Neutralitätsproblem in der Beratung reflektieren

Zielgruppe

Alle Personen, die als Berater*innen oder Klient*innen ihre eigenen Kenntnisse der theoretischen Grundlagen systemischer Beratung erweitern und vertiefen oder über die genannten Themen ins Gespräch kommen wollen.

(Systemische) Berater*innen mit den Schwerpunkten Consulting, Coaching, Mentoring, Superversion, Training, Mediation; (Systemische) Therapeut*innen; Unternehmensberater*innen, Organisationsberater*innen, Führungskräfte, Lehrkräfte, Unternehmer*innen, Manager*innen, Selbständige, Philosophische Berater*innen

Teilnehmende

8 bis 20 Personen

Preis

120 € Selbstzahler*innen, Freiberufler*innen (ermäßigt, nach eigenem Ermessen)
150 € Selbstzahler*innen, Freiberufler*innen
190 € Firmenzahler*innen, Organisationen

Die Kontoverbindung teilen wir Ihnen in der Anmeldebestätigung mit.

Termin

6 Termine an vierzehntätig aufeinanderfolgenden Mittwochabenden
Datum: 3./17./31. März, 14./28. April, 12. Mai 2021
Uhrzeit: jeweils 19:30 Uhr bis 21:30 Uhr

Ort

Das Webinar findet über Zoom statt (https://zoom.us). Der Link mit den Anmeldedaten für die Zoomsitzung wird nach der Anmeldung versendet. Die Teilnahme erfordert ein internetfähiges Endgerät. Bitte stellen Sie technische Fragen frühzeitig vor Beginn der ersten Sitzung.

Veranstalter

Michael Hebenstreit
Wirtschaftsphilosophische &
Systemische Managementberatung
Zum Löwengrund 22, 64711 Erbach

DozentInnen

Dipl.-Psych. Miriam Ullrich, M.A. Supervision, Coach (DGSv), Organisationsberaterin (SWF)
Michael Hebenstreit, M.A., Managementberater, Unternehmer
In Kooperation mit Cognitive Coaching & Consulting und dem Systemischen Institut Karlsruhe.

Anmeldung

Per E-Mail an post@systemische-webinare.de.

 

 

Systemisches Webinar: Einführung in die systemische Organisationstheorie

Was ist eine Organisation? Wir alle arbeiten in oder für Organisationen. Unzählige Organisationen leisten für alle möglichen Lebens- und Arbeitsbereiche wichtige Beiträge. Das war nicht immer so. Noch im vorletzten Jahrhundert gab es nur wenige Organisationen, die als solche zu managen waren. Obwohl das moderne Leben und Arbeiten ohne Organisationen nicht möglich wäre, wissen wir üblicherweise wenig über ihr Funktionieren. Familie, Kindergarten, Schule und Vereine sind die ersten organisierten Formen mit denen wir als Kinder und Jugendliche Erfahrungen machen, aber nur unzureichende Vorbilder für ein allgemeines Verständnis von Organisationen auf dem weiteren Lebens- und Berufsweg.

Außerdem lernen wir im Regelfall weder in diesen uns früh begegnenden organisierten Formen noch auf unserem weiteren Weg, wie Organisationen eigentlich funktionieren. Vielleicht war dies einer der Gründe für Fritz Simon – zusammen mit seiner Hypothese, selbst unter den systemischen Berater*innen würden etwa 80 Prozent über kein zureichendes Organisationskonzept verfügen – eine Einführung in dieses Thema zu schreiben.

Welche Themen tauchen auf, wenn wir Organisationen mit unseren Bildern von den oben genannten ersten organisierten Formen interpretieren? Was ändert sich, wenn wir zwischen personen- und aufgabenorientierten sozialen Systemen unterscheiden? Wie ist das Verhältnis zwischen Menschen als psychischen Systemen und Organisationen? Wie gewährleisten Organisationen ihre Leistungserbringung? Wie können wir Organisationen und Personen, die in oder für Organisationen arbeiten, in ihrer Weiterentwicklung begleiten, beeinflussen und beraten? Und welches Wissen stellt die systemtheoretische Perspektive auf Organisationen insbesondere Entscheidungsverantwortlichen und Berater*innen zur Verfügung?

Diesen Fragen und vielen weiteren Themen werden wir im Webinar nachgehen. Es führt in die theoretischen Grundlagen der systemischen Perspektive auf Organisationen sowie der Beratung von Organisationen ein. Dazu widmen wir uns der Lektüre und Diskussion des Buches „Einführung in systemische Organisationstheorie“ von Fritz B. Simon.

Programm

Wir erarbeiten uns gemeinsam das Buch von Fritz B. Simon (2007): Einführung in die systemische Organisationstheorie, Carl-Auer Verlag Heidelberg. Bitte beschaffen Sie sich das Buch selbst.

Die begleitende Lektüre des Buchs ist erwünscht. Jede*r Teilnehmer*in kann eigene Fragen zu den jeweiligen Kapiteln oder konkrete Fragen aus der eigenen Berufs- und Beratungspraxis vorab per E-Mail an post@cognitive-coaching-and-consulting.de zusenden oder diese direkt im Webinar einbringen. Wir werden in jeder Sitzung die zentralen Aussagen des Gelesenen beleuchten und zur Diskussion stellen. Kleingruppenarbeit sowie freiwillige und ergänzende Übungen für die Eigenarbeit zwischen den Sitzungen runden das Webinar ab.

Zielsetzung

Organisationen und ihre Funktionsweise aus systemischer Perspektive begreifen, beobachten und reflektieren. Spezifische Themen von Organisationen klären, so dass der eigene Beitrag in Organisationen oder in der Beratung von Organisationen zieldienlich gestaltet und weiterentwickelt werden kann.

Zielgruppe

Alle Personen, die ihre eigenen Kenntnisse der theoretischen Grundlagen systemischer Beratung und der systemischen Perspektive auf Organisationen erweitern und vertiefen sowie darüber ins informierte Gespräch kommen wollen.

Systemische Berater*innen, Philosophische Berater*innen, Supervisor*innen, Coachs, Unternehmensberater*innen, Organisationsberater*innen, Mediator*innen, Inhaber*innen, Gründer*innen, Führungskräfte, Angestellte, Selbständige, Interessierte

Teilnehmende

8 bis 20 Teilnehmer*innen

Preis

90 € Selbstzahler*innen, Freiberufler*innen (ermäßigt, nach eigenem Ermessen)
120 € Selbstzahler*innen, Freiberufler*innen
150 € Firmenzahler*innen, Organisationen

Die Kontoverbindung teilen wir Ihnen in der Anmeldebestätigung mit.

Termin

6 Termine an aufeinanderfolgenden Mittwochabenden
Datum: 2./9./16. Dezember 2020, 6./13./20. Januar 2021
Uhrzeit: jeweils 19:30 Uhr bis 21:30 Uhr

Ort

Das Webinar findet über Zoom statt (https://zoom.us). Der Link mit den Anmeldedaten für die Zoomsitzung wird nach der Anmeldung versendet. Die Teilnahme erfordert ein internetfähiges Endgerät. Bitte stellen Sie technische Fragen frühzeitig vor Beginn der ersten Sitzung.

Veranstalter

Michael Hebenstreit
Wirtschaftsphilosophische &
Systemische Managementberatung

Zum Löwengrund 22, 64711 Erbach

http://www.wirtschaftsphilosophische-beratung.de
http://www.systemische-webinare.de

DozentInnen

Dipl.-Psych. Miriam Ullrich, M.A. Supervision, Coach (DGSv), Organisationsberaterin (SWF)
Michael Hebenstreit, M.A., Managementberater, Unternehmer

In Kooperation mit Cognitive Coaching & Consulting und dem Systemischen Institut Karlsruhe.

Anmeldung

Per E-Mail an post@cognitive-coaching-and-consulting.de.